Equipo consultor con experiencia en personas, equipos y organizaciones
En Vincular Personas combinamos experiencia en psicología, consultoría organizacional, medición, intervención, bienestar, salud mental laboral, liderazgo y coaching.
Equipo central
Vincular Personas es liderada por profesionales con trayectoria en consultoría organizacional, desarrollo de personas, bienestar, salud mental laboral, liderazgo y acompañamiento a equipos.
Felipe Zapata
Psicólogo, consultor organizacional y coach ejecutivo.
Felipe Zapata es psicólogo y magister de recursos humanos, ambos de la Pontificia Universidad Católica de Chile, coach certificado por la Universidad de Barcelona y consultor organizacional con más de 20 años de experiencia en contextos corporativos.
Ha liderado y participado en proyectos de consultoría para organizaciones de alta exigencia, especialmente en medición organizacional, estudios de clima, análisis de resultados, liderazgo, coaching ejecutivo y desarrollo de equipos.
- Estudios de clima laboral.
- Diagnóstico organizacional.
- Liderazgo y desarrollo de jefaturas.
- Coaching ejecutivo y de equipos.
- Evaluación de aprendizaje e impacto de capacitación.
- Diseño de intervenciones basadas en evidencia.
Felipe combina experiencia en psicología, consultoría y coaching para ayudar a líderes, equipos y organizaciones a mirar con más claridad sus desafíos y avanzar hacia acciones concretas.
Paulina Morales
Psicóloga, consultora y facilitadora en bienestar organizacional.
Paulina Morales es psicóloga de la Universidad de Chile, consultora y facilitadora con experiencia en procesos de bienestar, salud mental laboral, desarrollo organizacional, cambio e intervención con líderes y equipos.
Su trabajo integra una mirada rigurosa, humana y aplicada al mundo del trabajo, con foco en acompañar organizaciones que necesitan fortalecer bienestar, cuidado, colaboración, liderazgo y funcionamiento de equipos.
- Bienestar organizacional.
- Salud mental laboral no clínica.
- Talleres para equipos.
- Intervenciones de bienestar y autocuidado.
- Desarrollo de habilidades conversacionales.
- Acompañamiento a equipos y organizaciones.
Paulina aporta una mirada integradora sobre bienestar, salud mental laboral y equipos, conectando evidencia, cuidado y herramientas prácticas para el contexto organizacional.
Consultores
Además del equipo central, Vincular Personas cuenta con una red de consultores especializados que se integran según las características de cada proyecto, el tipo de organización y el nivel de profundidad requerido.
Trabajamos con profesionales expertos en salud mental laboral, intervenciones organizacionales, diseño y facilitación de talleres, programación para procesos de medición y coaches con experiencia en comportamiento organizacional.
Esta red nos permite abordar proyectos de distinta complejidad, combinando mirada técnica, experiencia aplicada y capacidad de ejecución.
Salud mental laboral y bienestar organizacional, desde una mirada preventiva, no clínica y aplicada al mundo del trabajo.
Intervenciones y talleres para equipos, con foco en liderazgo, colaboración, convivencia, autocuidado y desarrollo organizacional.
Programación y soporte tecnológico, especialmente para procesos de medición, encuestas, bases de datos, dashboards y análisis para la gestión.
Coaching ejecutivo y coaching de equipos, con profesionales formados en prestigiosas universidades y conocimiento en comportamiento organizacional.
Alianzas
Vincular Personas trabaja en colaboración con redes, instituciones y especialistas que fortalecen la calidad metodológica de nuestros servicios, especialmente en psicología organizacional, bienestar y salud mental laboral.
Escuela de Psicología UC
Instituto Milenio para la Investigación en Depresión y Personalidad
Conversemos sobre el desafío de tu organización
Si tu organización necesita medir, intervenir, capacitar o acompañar desafíos de gestión de personas, podemos ayudarte a definir el mejor camino. En Vincular Personas combinamos experiencia, evidencia, consultores especializados y acompañamiento a medida para transformar desafíos organizacionales en acciones concretas.
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